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2022年安徽阜阳市颍上县公办学校教师招聘准考证9月2日开始打印

日期:2022/8/26 15:46:47 浏览:

来源时间为:2022-08-26

2022年8月25日消息,颍上县慎泰城市建设投资有限公司发布了《2022年度颍上县公办学校劳务派遣制教师公开招聘公告》,公告中明确了2022年安徽阜阳市颍上县公办学校教师招聘准考证9月2日开始打印,具体内容如下。

阜阳市

一、准考证打印时间

报考人员于9月2日9:00至9月3日24:00,直接从报名网站下载并打印准考证。请报考人员务必在规定日期打印准考证,以免错过考试时间。

二、统一笔试

1.笔试科目和内容

笔试为《教育综合知识》和《学科专业知识》两科,所有考生均需参加。

2.笔试时间和地点

1)笔试时间:2022年9月4日上午8:30—10:00《教育综合知识》,10:00—12:00《学科专业知识》。

《教育综合知识》和《学科专业知识》两个科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收回第一科考试答题卡,第二科考试时间截止后,收回发放的所有考试资料。

2)笔试地点:颍上县,具体详见准考证。

三、笔试防疫要求

考生须认真阅读《2022年度颍上县公办学校劳务派遣制教师公开招聘疫情防控须知》(见附件2),并填写《2022年度颍上县公办学校劳务派遣制教师公开招聘考生健康承诺书》(附件3)。按照疫情防控有关要求,不适宜参加统一笔试的考生,不予参加考试。

有关笔试疫情防控如有新的要求,将在颍上教育资源网发布,请考生及时关注,以免影响考试。

四、笔试成绩计算

笔试每科满分为100分,按《学科专业知识》占60%、《教育综合知识》占40%合成笔试成绩。设定合成笔试成绩最低分数线为60分,达不到最低分数线的,或考生有一科无成绩的,取消进入下一环节资格。

报考人员笔试成绩在颍上教育资源网公布。

五、体检与考察

颍上县慎泰城市建设投资有限公司对拟参加体检、考察人员按规定要求组织统一体检及考察。体检须在二级甲等以上综合性医院进行,体检标准参照《关于修订〈安徽省教师资格申请人员体检标准及办法〉的通知》(教秘人〔2004〕56号)、《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》(皖教师〔2011〕1号)执行。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖单位体检专用公章。

考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况。考察应当由两人以上组成考察组,考察中广泛听取意见并查阅相关档案资料,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察环节不予合格(查询平台:中国执行信息公开网失信被执行人查询专栏(http://zxgk.court.gov.cn)。

对考察、体检出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,体检、考察递补各不超过两次。

六、公示与聘用

1.颍上县慎泰城市建设投资有限公司按照规定在颍上教育资源网公示拟聘用人员名单,公示时间为7天。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。

2.公示期满,对没有异议或者反映问题不影响聘用的拟聘人员,按照规定程序由颍上县慎泰城市建设投资有限公司组织聘用人员签订劳务派遣合同,合同期限2年。聘用人员实行试用期制度,试用期为2个月,试用期满经考核不合格者,取消聘用。

3、签订劳动合同后,因违反单位管理,视情节依规依纪予以追责问责。对严重违反单位规章制度的,或者确因身体原因不能继续胜任工作的,依据《劳动合同法》有关规定,解除或终止劳动合同。

4、聘用期间薪酬:年均收入5—7万元(含工资、四险一金单位部分和个人部分)。

对违反公开招聘规定或未能在2022年12月31日前提供招聘岗位所要求相应层次学历、教师资格等证书的报考人员,取消聘用资格。拟聘人员应在规定时间内办理报到和有关手续,因拟聘人员个人原因逾期未办理相关手续的,取消其聘用资格。

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