来源时间为：2022-07-25
1、因疫情防控要求，教师招聘现场资格审查地点改在鹰潭市第八中学，上午9:00至11:30安排申报小学岗位人员，下午2:30至5:00安排申报初中岗位人员。请自觉遵守本省疫情防控政策要求，严格落实'三查一戴一扫'。
2、省内外在2021年及2022年中小学教师资格考试中受疫情影响考生，笔试入闱后，可凭中小学教师资格考试笔试成绩单或面试成绩单(“受到疫情影响”栏标注为“是”)等相关材料参加教师招聘面试，通过面试、体检等环节的考生可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。受疫情影响的高校毕业生参加我区教师公开招聘被聘用的，在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同(原方案附件4《个人承诺书》2022年8月31日前改为2023年8月31日前)。月湖区公开招聘教师领导小组办公室2022年7月22日
原公告为贯彻落实省、市、区《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》文件精神，及时为中小学校补充优秀师资。根据省教育厅、人社厅《关于做好2022年全省中小学教师招聘工作的通知》(赣教师字【2021】27号)要求，月湖区中小学教师招聘面试工作由区教育部门会同人力资源社会保障部门组织实施。为做好2022年月湖区中小学教师招聘工作，特制定以下面试工作方案：一、组织领导成立教师招聘工作领导小组，由区政府分管领导任组长,区教育、人社、编办、财政部门主要负责同志为成员。领导小组下设办公室(设在区教体局)，办公室主任由区教体局主要负责同志兼任，办公室成员从区教体局、人社局等单位抽调。
二、现场资格审查
需对中小学教师招聘入闱人员进行现场资格审查，考生需对诚信报考承诺(附件5)并签名后，方可进行资格审查。
一)所需材料：1.《江西省中小学教师招聘报名表》(在报名系统中打印，一式2份);
2.身份证;
3.毕业证(岗位条件规定的学历及以上毕业证书，2022年毕业生若无法提供毕业证的则须提供毕业高校盖章的就业推荐表等证明材料附件3);
4.教育部学历证书电子注册备案表(登入“学信网打印”);
5.具有与报考岗位要求一致的教师资格证(2022年已申请认定暂未取得教师资格证书的须打印教师资格认定截图;受2022年上半年中小学教师资格考试(面试)延期影响未取得教师资格证的须打印中小学教师资格考试成绩查询网页界面截图并填写承诺书附件4);
以上材料原件和复印件一式一份(原件审核后返还);
6.档案存放单位开具的存档证明(属正式在编或特岗、三支一扶等人员且出具了同意报考证明的、有辞职批复的及2022届全日制普通院校毕业生不需提供);
7.同意报考证明或辞职批复(含下编证明)。属机关事业单位的考生须提供现所在单位及教育主管部门、人社部门出具的同意报考及服务期满的证明(附件1)(如在我省各级各类中小学任教、具有教师资格的正式在编教师报考，必须在同一县域内中小学校任教累计不少于5年,三支一扶支教人员和特岗教师服务期加上转为正式编制教师工作时间不少于5年，民办学校聘用的专职教师，由所在学校出具)。服务不满5年或处于试用期的教师报考，须在笔试报名截止日前与学校、人事主管部门解除聘用关系并在资格审查前完成下编手续。工作单位是民营的只需提供所在单位同意报考的证明;
8.与报名表同底的1寸免冠照片2张(照片背面写上姓名和报考岗位)。
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