转自：内蒙古日报
近年来，锡林郭勒盟西乌珠穆沁旗（简称西乌旗）坚持“生态优先、绿色发展”理念，为持续全面推进“河湖长制”，积极探索“基层党建+河湖长制”模式，逐步形成“组织引领、党员示范、群众参与”的强大合力，有效构建了“共建共治共享”的河流治理新格局。
西乌旗位于锡林郭勒盟东部，是建设我国北方重要生态安全屏障和构筑祖国北疆万里绿色长城的重要组成部分。西乌旗境内河流湖泊较多且分散，流域面积1000平方公里以上河流8条、规模以下河流29条、水库2座，水面面积1平方公里以上湖泊6个。
为使家乡的河湖成为幸福河湖，2017年，西乌旗按照中央、自治区和盟委行署要求及时成立了河湖长制工作领导小组并扎实有效地开展各项工作，快速建立组织体系，完善工作制度。
旗委、旗政府先后印发《西乌旗全面实行河湖长制工作方案》《西乌旗河（湖）长巡河（湖）工作实施方案》《西乌旗“一河（湖）一策”实施方案（试行）》，制定出台《西乌旗河长制湖长制工作要点》和《西乌旗全面推行河长制湖长制三年行动方案（2019—2021年）》，构建了由7位旗级河长、20位镇级河长、6位镇级湖长、73位嘎查级河湖长组成的三级河长组织体系，设立河（湖）长公示牌33块，明确各级河湖长任务，实现全旗域河湖长制全覆盖。
党建引领，凝聚强大合力。在持续全面推进“河湖长制”工作中，西乌旗坚持发挥党组织领导核心作用，以党建引领为方向，通过河湖长体制凝聚水生态文明建设强大合力，推动河湖长制工作落到实处、取得实效。
“基层党建+河湖长制”工作，是实现党建工作与河湖长制工作完美融合的基石。西乌旗通过建立三级党组织一把手担任河湖长的工作体制，牢牢把河湖长制工作纳入党组织领导体系，同时充分发挥党建工作的核心优势，结合多元化主题教育活动，强化河湖长制工作队伍思想建设，为河湖长制工作的贯彻落实夯实根基。通过开展党建主题实践活动，引导党员参与并领导河湖长制日常工作，切实发挥党的引领作用。各党支部以河湖长制为抓手，坚持群众诉求为导向，充分发挥基层党组织在河道治理的先锋示范带头作用，着力打造一套“党群联动机制”。
党员示范，全民护水治水。在创建“基层党建+河湖长制”工作中，西乌旗将河湖长制工作与其他工作紧密结合，发挥了“河湖长制+”的更多可能。结合基层新时代文明实践工作，将河湖长制与志愿者服务相结合，建立河道保护志愿者队伍；结合基层人武工作和牧区实际，在“白马连”的基础上组建了37名民兵组成的“马背巡河员”；定期组织党员干部、热心群众、河长制社会监督员合力开展护河、巡河、宣传等活动；每年在全旗各基层党组织同步开展“凝心聚力保生态、爱河护河在行动”为主题的党日活动……“基层党建+河湖长制”逐渐推向纵深，全社会关心和参与河湖长制工作的良好氛围逐渐形成，更强大的河湖管护合力逐渐展现，多主体协同、多要素发力的治理局面逐渐形成，河湖管理实现全社会共建、共治、共管、共享。
近年来，西乌旗各级河湖长共计开展巡河湖2437次，其中旗级750次、苏木镇级1687次，完成河湖“清四乱”摸底调查230次，集中整治60次，圆满完成“清四乱”巩固提升工作，各基层党组织开展以“河湖保护”为主题活动50余次，通过一个时期以来的定位式值守和网格化巡查，目前西乌旗河湖治理工作呈现较好的态势。
“党旗红”引领“生态绿”，“生态绿”绘就“幸福乡”。西乌旗以党建引领河湖长制工作为突破口，创新运用“党建+”模式，不断增强党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，锚定河湖管理目标，在推动水利高质量发展新征程上不断取得新突破。越来越多的居民在自家门口享受到美丽、自然的水生态环境。
水常清，岸常绿，产业兴，百姓富，一湾清水带来的幸福感，正流淌在百姓日常生活场景中。
（西乌珠穆沁旗河长制办公室）
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